不允许，扣七天工资违法。依据《劳动法》，单位无故克扣工资，劳动者可投诉或申请劳动仲裁，要求支付并加付赔偿金。若不及时处理，可能面临法律制裁及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为投诉或劳动仲裁。可先尝试与劳务派遣公司协商，无果则向劳动保障监察部门投诉，或直接申请劳动仲裁。选择依据事件严重程度及协商情况决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不同情况处理方式：1.轻微情况：与劳务派遣公司沟通解决，要求支付被扣工资。2.沟通无果：向劳动保障监察部门投诉，提交相关证据。3.严重克扣：直接申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
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